Cómo trabajamos con empresas de Gijón
- Definimos el puesto contigo: funciones, perfil, salario y lo que hace que alguien quiera trabajar en tu empresa.
- Buscamos activamente: portales, redes profesionales y contacto directo con quien no está buscando empleo.
- Filtramos y entrevistamos por videollamada.
- Te presentamos los finalistas con un informe de cada uno, y tú decides.
- Garantía de sustitución si la persona no sigue, y segundo intento si no hay incorporación.
Gijón es la ciudad más industrial de Asturias: metal, puerto, logística y un parque científico tecnológico con cada vez más empresas. Muchas compiten por los mismos técnicos, mandos de producción y perfiles comerciales, y quien tiene experiencia rara vez está buscando, así que vamos a buscarlo directamente. Si tu empresa está en Avilés u Oviedo, también tenemos página para tu zona.
Qué hemos hecho en Gijón
En Asturias hemos seleccionado comerciales de talleres y recambios, técnicos comerciales de encofrados, responsables de tienda, especialistas en marketing digital, administrativos contables y la gerencia de una empresa tecnológica. Para empresas de Gijón aplicamos el mismo método, con candidatos de la ciudad y del resto del área central.
¿Tu empresa está en otro punto de Asturias? Mira nuestra página de selección de personal en Asturias.
Sectores con los que trabajamos en Gijón
Somos generalistas. En Gijón, estos son los perfiles que más se mueven y los que más trabajamos.
Industria y metal: producción, mantenimiento y oficina técnica.
Logística y puerto: tráfico, almacén y transporte.
Tecnología y servicios: perfiles técnicos, comerciales y de administración.
También seleccionamos en:
Resultados comprobados con AVANSEL
No hay mejor prueba de nuestro método que los equipos que hemos ayudado a construir. Descubre lo que dicen las empresas que han incorporado profesionales con nosotros.
Otras soluciones de selección a medida para empresas en Gijón
Cubrimos todas las necesidades de contratación: desde el filtrado rápido de currículums hasta la búsqueda de perfiles directivos.
Preguntas frecuentes sobre selección de personal en Gijón
Selección de personal en Gijón: lo esencial
- Qué hacemos
- Selección completa, desde la definición del puesto hasta la incorporación y el seguimiento. También publicación y criba de CV y selección de directivos/as.
- Plazos
- Presentamos a los finalistas en unos 10 a 12 días (selección completa). Criba de CV: 8 a 9 días. Directivos: 16 a 20 días.
- Precio
- Precio fijo y cerrado antes de empezar, no un porcentaje del salario. Pagas una parte al iniciar y el resto solo si hay incorporación.
- Garantía
- 9 meses en selección completa y 12 en directivos. Si la persona no sigue, repetimos el proceso sin coste.
- Qué no hacemos
- No somos una ETT: la persona entra directamente en tu plantilla (ver diferencias). Tampoco llevamos nóminas ni contratos.
- Contacto
- 984 852 956 · formulario de esta página
¿Tienes claro qué perfil necesitas?
Si ya sabes qué vacante necesitas cubrir o qué problemas estás teniendo para encontrar a la persona adecuada, cuéntanoslo directamente. Nos pondremos en marcha para enviarte una propuesta a medida.
